其实我看中的并不是师徒说的内容，而是关注的用户对于学习的态度。
其实很多人在技术群里面都是认为有问题可以随便问，然后有很多人来回复你。这样的感觉很爽。但其实这样你是失去了求职的欲望，你在没有搜索没有查资料的情况下，就获取到了你想要的东西。这样的东西，你其实是记不住的。【其实不要说这样记不往，就算你查了资料，但不常用的话，也会记不住的】
求知欲，是现在在很多人所缺乏的。但埋头苦干也不一定就是好的，也要有技巧，否则，你永远是知其然不知其所以然。
下面是QA Team的原文：
小唐僧：徒儿，这堆资料你 看下。
八戒：哦。
八戒一看资料，厚厚的一沓，看了一眼没看懂，就懵在了一旁。过了许久，八戒还是对业务知识一点都不了解。
唐僧父亲：徒儿，你把商品线新人区的新人业务指南先看下。
沙和尚：好的，师傅，我马上去看。
沙和尚马上去看师傅要求了解的资料，蒙着头，一点一点的啃着业务指南，中间过程遇到好多不明白的地方，但沙和尚还是执着地盯着业务指南。
老唐僧：徒儿，你把商品线新人区的新人业务指南先看下。
孙悟空：好的，师傅。
老唐僧：徒儿，有遇到不懂的地方吗？
孙悟空：师傅，这里的业务规则，徒儿不太了解，能帮我讲解下吗？还有师傅，我想多了解些这块的业务，功能。
To 师傅
平时师傅也要多关心徒弟，提醒新人参与一些有利于新人发展的分享，问问徒弟学习的情况，是否有遇到问题之类的。
To 徒弟
要想快速的融入淘宝，快速的开展工作，一个良好的启蒙师傅很重要，但徒弟自己发挥的作用也很重要，要主动的去学，主动去解决问题。
--EOF--，原文来自http://rdc.taobao.com/blog/qa/?p=5938
主要还是一个学习态度的问题。当然对于师傅来说，不是告诉你1+1=2就完事了，能够解释一下1+1为什么等于2也是很重要的。